今年以來(lái)，相山水泥黨委把加強(qiáng)廉潔文化建設(shè)作為一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐的基礎(chǔ)性工程，堅(jiān)持“教育倡廉、制度保廉、陽(yáng)光促廉、以案醒廉”，持續(xù)推動(dòng)廉潔文化建設(shè)走深走實(shí)，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供有力保障。

 教育倡廉。利用黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、黨組織會(huì)議“第一議題”、“三會(huì)一課”等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要論述和最新重要講話指示精神，堅(jiān)定理想信念、筑牢廉潔防線。舉辦“學(xué)黨紀(jì)筑牢規(guī)矩'防火墻'”培訓(xùn)班，詳細(xì)講解《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等內(nèi)容，并通過(guò)理論測(cè)試，以考促學(xué)、以學(xué)促廉檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效，引導(dǎo)110名參訓(xùn)學(xué)員知敬畏、存戒懼、守底線。制度保廉。把廉潔文化建設(shè)與企業(yè)監(jiān)督體系建設(shè)、內(nèi)控體系建設(shè)、合規(guī)管理有機(jī)結(jié)合起來(lái)，建立健全規(guī)章制度，規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理。開展招投標(biāo)、工程項(xiàng)目、公務(wù)接待等專項(xiàng)監(jiān)督檢查，查找差距短板，開展專項(xiàng)整治，規(guī)范工作流程，及時(shí)追責(zé)問(wèn)責(zé)，不斷強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督，努力將制度優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為治理效能。陽(yáng)光促廉。推進(jìn)廠務(wù)企務(wù)公開，及時(shí)公示產(chǎn)品銷售、物資供應(yīng)、工程建設(shè)等有關(guān)信息，加強(qiáng)群眾監(jiān)督；常態(tài)化開展薪酬分配、職工獎(jiǎng)懲等事項(xiàng)監(jiān)督檢查，保證工資分配公平、公正、公開、透明。堅(jiān)持陽(yáng)光采購(gòu)，推行設(shè)備物資網(wǎng)上平臺(tái)集中采購(gòu)，并設(shè)立紀(jì)委監(jiān)督電話，暢通舉報(bào)渠道，保障企業(yè)權(quán)益。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪、閱批群眾來(lái)信等工作機(jī)制運(yùn)行，開展接訪下訪32次，公開、測(cè)評(píng)信訪舉報(bào)辦理結(jié)果，幫助解決職工實(shí)際問(wèn)題。以案醒廉。堅(jiān)持以身邊事教育身邊人，發(fā)揮反面典型案例“活教材”作用，組織黨員干部旁聽職務(wù)犯罪庭審、觀看《懺悔與警示》《永遠(yuǎn)吹沖鋒號(hào)Ⅲ》《永遠(yuǎn)吹沖鋒號(hào)Ⅳ》等警示教育片、開展現(xiàn)場(chǎng)警示教育，以案說(shuō)德、以案說(shuō)紀(jì)、以案說(shuō)法、以案說(shuō)責(zé)。

     文化潤(rùn)其內(nèi)，養(yǎng)德固其本。相山水泥黨委將以創(chuàng)建廉潔文化品牌為抓手，以宣傳教育、制度規(guī)范為手段，努力實(shí)現(xiàn)廉潔文化內(nèi)化于心、外化于行、固化于制，持續(xù)營(yíng)造風(fēng)清氣正勁足的政治生態(tài)。